Ваша орієнтація, як і у людей зі Швейцарії, має набагато менше значення для стосунків з вашим другом, ніж вимоги закону, що конкурують між собою. Але в інших культурах вашому другові можуть захотіти допомогти.

Ваша орієнтація, як і у людей з Німеччини, надає відносно менше значення стосункам з вашим другом, ніж конкуруючі вимоги закону. Але представники інших культур можуть захотіти допомогти вашому другові.

Ваша орієнтація, як і у випадку з французами, надає такого ж значення конкуруючим вимогам закону, як і відносинам з вашим другом. Люди з інших культур можуть надавати більшу перевагу одній з крайнощів.

Ваша орієнтація, як і у японців, надає відносно менше значення вимогам закону, ніж стосункам з друзями. Але представники інших культур можуть бути зацікавлені в дотриманні закону.

Люди вашої орієнтації, як і люди з Південної Кореї, надають набагато менше значення вимогам закону, ніж стосункам з вашим другом. Але в інших культурах дотримання закону може бути важливим.

Ваша орієнтація, як і людей з Сінгапуру, надає набагато менше значення ролі групи в цілому, ніж конкуруючій вимозі відповідальності окремих осіб В інших культурах група хотіла б розділити провину.

Ваша орієнтація, як і у бразильців, надає відносно менше значення ролі групи в цілому, ніж конкуруючій вимозі відповідальності окремих осіб. В інших культурах група хотіла б розділити провину.

Ваша орієнтація надає більшої ваги групі в цілому, ніж конкуруюча вимога відповідальності окремих осіб, як у бельгійців. Люди з інших культур можуть віддавати перевагу одній з крайнощів.

Ваша орієнтація, як і канадська, надає відносно менше значення відповідальності особистості, ніж конкуруючій вимозі ролі групи. В інших культурах очікується, що людина візьме провину на себе.

Ваша орієнтація, як і людей з Нігерії, надає набагато менше значення відповідальності особистості, ніж конкуруючій вимозі ролі групи. В інших культурах очікується, що людина візьме провину на себе.

Ваша орієнтація, як і людей з Гонконгу, приділяє набагато менше уваги відкритому прояву емоцій, ніж протилежній крайності - приховуванню емоцій. В інших культурах набагато більш нормальним і прийнятним є відкрите виявлення своїх емоцій.

Ваша орієнтація, як і в людей з Індії, приділяє відносно менше уваги відкритому прояву емоцій, ніж протилежній крайності - приховуванню емоцій. В інших культурах набагато більш нормальним і прийнятним є відкрите виявлення своїх емоцій.

Ваша орієнтація, подібно до того, як люди з Норвегії надають великого значення відкритому прояву емоцій, так і протилежна крайність - приховування емоцій, як у норвежців. У деяких культурах набагато більш нормальним і прийнятним є відкрите виявлення своїх емоцій, тоді як в інших культурах це менш прийнятно, і тому вони приховують свої емоції.

Ваша орієнтація, як і у людей з Ірландії, приховуванню емоцій приділяє відносно менше уваги, ніж відкритому прояву емоцій. В інших культурах приховувати свої емоції є набагато більш нормальним і прийнятним.

Ваша орієнтація, як і у людей з Кувейту, приховуванню емоцій приділяє набагато менше уваги, ніж відкритому прояву емоцій. В інших культурах приховувати свої емоції є набагато більш нормальним і прийнятним.

Ваша орієнтація, як і американська, передбачає набагато менше уваги приділяти побудові стосунків з клієнтом, ніж основному завданню - укладанню будь-якої бізнес-угоди. В інших культурах необхідно спочатку розвинути стосунки, з яких можна вести бізнес.

Ваша орієнтація, як і в австралійців, приділяє відносно менше уваги побудові стосунків з клієнтом, ніж основному завданню - укладанню будь-якої бізнес-угоди. В інших культурах необхідно спочатку розвинути стосунки, а вже потім вести бізнес.

Ваша орієнтація надає такого ж значення знайомству з клієнтом і водночас забезпеченню бізнес-угоди, як і у греків.

Ви, як і пакистанці, приділяєте відносно менше уваги основному завданню - забезпечити швидку ділову угоду, ніж побудувати стосунки з клієнтом. В інших культурах не обов'язково розвивати стосунки, перш ніж розпочинати бізнес.

Ви, як і росіяни, приділяєте відносно менше уваги основному завданню - забезпечити швидку ділову угоду, ніж побудувати стосунки з клієнтом. В інших культурах не обов'язково розвивати стосунки до того, як розпочати бізнес.

Ваша орієнтація, як і фінська, надає набагато менше значення походженню людей при визначенні їхнього статусу, ніж їхній репутації, що ґрунтується на їхніх досягненнях і результатах. В інших культурах сімейне походження та соціальне становище мають більший вплив на ділові стосунки.

Ваша орієнтація, як і в Іспанії, надає відносно менше значення походженню людей при визначенні їхнього статусу, ніж їхній репутації, що ґрунтується на їхніх досягненнях і результатах. В інших культурах походження сім'ї та її соціальне становище мають більший вплив на ділові стосунки.

Ваша орієнтація надає великого значення походженню людей та їхній репутації на основі того, чого вони досягли у визначенні свого статусу - так само, як і люди з Болгарії.

Ваша орієнтація, як і в Аргентині, надає відносно меншого значення набутій репутації людей за те, чого вони досягли і що зробили для отримання певного статусу, аніж їхньому сімейному походженню. В інших культурах репутація, яка дає результати, має більший вплив на відповідний статус.

Ваша орієнтація, як і у жителів Саудівської Аравії, надає набагато менше значення набутій репутації людей за те, чого вони досягли і що вони зробили для того, щоб отримати певний статус, ніж їхньому сімейному походженню. В інших культурах репутація, що ґрунтується на результатах, має більший вплив на відповідний статус.

Ваша орієнтація, як і людей з Венесуели, надає набагато більшого значення минулому, ніж теперішньому (або майбутньому). Інші культури приділяють більше уваги "тут і зараз" і наслідкам для майбутнього.

Ваша орієнтація, як і у людей з Великої Британії, надає відносно більше значення минулому і теперішньому, ніж майбутньому. Інші культури приділяють більше уваги довгостроковим наслідкам для майбутнього.

Ваша орієнтація, як і в американців, надає більшого значення тут і зараз, теперішньому, а не минулому чи майбутньому. Інші культури приділяють менше уваги короткостроковій перспективі "тут і зараз".

Ваша орієнтація, як і в мексиканців, надає відносно більше значення теперішньому і майбутньому, ніж минулому. Інші культури більше думають про свою історію і про те, що привело їх туди, де вони є зараз.

Ваша орієнтація, як і в Південній Кореї, надає набагато більшого значення тому, що може бути досягнуто в майбутньому, а не в минулому чи навіть теперішньому. Інші культури приділяють більше уваги тому, що привело їх туди, де вони є зараз.

Ви, як і жителі Гонконгу, приділяєте набагато менше уваги багатозадачності, а не лінійному підходу до роботи. Інші культури приділяють більше уваги синхронному підходу до досягнення прогресу у виконанні кількох завдань, який вони вважають більш ефективним.

Ваша орієнтація, як і в Китаї, приділяє відносно менше уваги багатозадачності, а не лінійному підходу до роботи. Інші культури приділяють більше уваги синхронному підходу до досягнення прогресу у виконанні кількох завдань, який вони вважають більш ефективним.

Ваша орієнтація, як і у французів, робить схожий акцент на однозадачності та багатозадачності. Інші культури схильні приймати або послідовний погляд (по черзі), або іншу синхронну крайність багатозадачності.

Ваша орієнтація, як і в Японії, надає відносно менше значення лінійному підходу, а не багатозадачності в роботі, ніж багатозадачності. Інші культури приділяють більше уваги послідовному підходу, який вони вважають більш ефективним.

Ви, як і малайзійці, приділяєте набагато менше уваги лінійному підходу, а не багатозадачності в роботі, як це прийнято в Малайзії. В інших культурах більше уваги приділяється послідовному підходу - по черзі, який вони вважають більш ефективним.

Ваша орієнтація, як і людей з Ізраїлю, надає набагато менше значення зовнішньому погляду на світ, ніж внутрішньому баченню того, що те, що відбувається з вами, є вашою власною справою. Інші культури дотримуються протилежної крайньої точки зору, що навколишнє середовище важче контролювати.

Ваша орієнтація, як і у людей з Данії, надає відносно менше значення зовнішньому погляду на світ, ніж внутрішньому баченню того, що те, що відбувається з вами, є вашою власною справою. Інші культури дотримуються протилежної крайньої точки зору, що навколишнє середовище важче контролювати.

Ваша орієнтація, подібна до орієнтації людей з Румунії, надає більшого значення внутрішньому баченню того, що те, що відбувається з вами, є вашою власною справою разом з вимогами неконтрольованого зовнішнього середовища. Люди з інших культур можуть віддавати перевагу одній з крайнощів.

Ваша орієнтація, як і у людей з ОАЕ, надає відносно менше значення внутрішньому безпосередньому баченню того, що те, що відбувається з вами, є вашою власною справою, ніж зовнішньому погляду на неконтрольоване середовище, яке визначає їхнє життя. Інші культури дотримуються протилежної крайньої точки зору, що вони можуть контролювати те, що відбувається з ними в результаті їхніх власних дій.

Ваша орієнтація, як і у людей з Єгипту, надає набагато менше значення внутрішньому безпосередньому баченню того, що відбувається з вами, ніж зовнішньому погляду на неконтрольоване середовище, яке визначає їхнє життя. Інші культури дотримуються протилежної крайньої точки зору, що вони можуть контролювати те, що відбувається з ними в результаті їхніх власних дій.