Creștere prin schimbare digitală
Trompenaars, F.
2019, Peoplematters
Digitalizarea la nivel global
Trompenaars, F.
2017, Peoplematters
Cultura la locul de muncă: Valoarea competențelor interculturale la locul de muncă
Booz, Allen, Hamilton
2013, Consiliul Britanic
Sursă: https://www.britishcouncil.org/sites/default/files/culture-at-work-report-v2.pdf
Rolul culturilor în facilitarea schimbării organizaționale - Studiul leagă succesul transformării de gestionarea abilă a problemelor culturale
DeAnne Aguirre, Rutger von Post, Micah Alpern
2013, Strategie & Pwc
Sursă: https://www.strategyand.pwc.com/gx/en/insights/2002-2013/cultures-role/strategyand-cultures-role-in-enabling-organizational-change.pdf
Gestionarea afacerii dvs. digitale
Sondaj global
2012, Mc Kinsey
Dilemele liderilor multiculturali: Un nou model unificat de competență trans-culturală
Odată cu internaționalizarea organizațiilor, constatăm că liderii trebuie să se confrunte cu echipe multiculturale. Ce stil de conducere este eficient în aceste circumstanțe diverse?
Trompenaars, F., & Woolliams, P.
2011, Trompenaars Hampden Turner, 2011
Încrederea în echipele virtuale: Către un model integrativ de formare a încrederii
Yu-Ting Caisy Hung, Alan R. Dennis, Lionel Robert
2004, Proceedings of the 37th Hawaii International Conference on System Sciences